NASAs "kødbold" logo.
(Billede: © NASA)
Paul Shearon, tidligere Boeing-ingeniør, blev valgt i sommeren 2018 som præsident for International Federation of Professional and Technical Engineers. Overalt i landet repræsenterer IFPTE 80.000 højtuddannede arbejdstagere i både den offentlige og private sektor, herunder 8.000 videnskabsfolk og tekniske arbejdere på NASA. Forbundet er tilknyttet AFL-CIO. Shearon bidrog med denne artikel tilSpace.com's ekspertstemmer: Op-Ed & Insights.
"Houston vi har et problem." Kan du huske tilbage, da NASA-missioner, såsom Apollo 13, blev skrubbet på grund af mekaniske problemer? I dag er NASAs missioner forsinket, og rumfartsagenturet beskadiges på lang sigt - ikke af udstyrssvigt, men af, at vores valgte ledere ikke har nået en budgetaftale. Den 22. december blev 95 procent af NASAs videnskabsmænd, tekniske arbejdere og andre medarbejdere oversvømmet - for tredje gang i det forløbne år.
Bevillingsprocessen er brudt og er blevet brudt i et stykke tid, men Det Hvide Hus forværrer en dårlig situation. Den aktuelle nedlukning er længere end de to foregående tilsammen. Det er også anderledes, fordi dette lockout kan være det halm, der bryder kamelens ryg for NASA-arbejdsstyrken. [NASAs 10 største videnskabsopgaver]
Som præsident for en fagforening, der repræsenterer 80.000 højtuddannede fagfolk i den offentlige og private sektor, inklusive 25.000 Boeing-ingeniører og 8.000 raketforskere og tekniske arbejdere på NASA, forstår jeg, hvor stor efterspørgsel der er for fagfolk med avancerede grader inden for videnskab og teknik. Jeg forstår også den frustration, som dedikerede NASA-forskere har, når de får to timer den 26. december til at fjerne deres personlige ejendele fra deres laboratorier og kontorer, for derefter vil portene til deres forskningscenter blive hængelåst. Jeg forstår deres frustration, når ikke kun lønningerne muligvis forbliver stillestående efter det første år på grund af præsident Trumps anbefalede lønfrysning fra 2019 gennem en udøvende ordre, en løncheck kommer ikke engang. Endvidere, når præsidenten for De Forenede Stater, den øverste administrator for føderale arbejdere, tilsyneladende ikke var ligeglad med, om regeringsoperationer som NASA fungerer, forstår jeg fuldstændigt, hvorfor nogle forskere, ingeniører og andre med tekniske færdigheder muligvis søger beskæftigelse andre steder.
Og gør ingen fejl, præsidenten tager helt fejl med sin påstand om, at "mange" føderale arbejdere støtter nedlukningen og har bedt ham om at "holde sig ude." Jeg ved ikke, hvor han får sine oplysninger. Jeg har hørt fra kun et medlem, der støtter præsidentens passivitet. De fleste er ekstremt frustrerede og betragter dette som en handling af ineptitude. Åh, og for øvrig inkluderer vores medlemskab et betydeligt antal republikanere og uafhængige såvel som demokrater. Præsidenten synes at tro, at alle føderale arbejdere er af den modstående part.
Som leder af den administrative afdeling af regeringen, som nationens øverste administrator, bør præsident Trump være dybt bekymret over moralen for sine ansatte, regeringsorganernes produktivitet og regeringens evne til at tiltrække og fastholde de bedste og lyseste. I stedet twitrer han bogstaveligt talt ordene "fattige mig", mens han holder dedikerede fagfolk som gidsler, skaber unødvendig stress og økonomiske vanskeligheder for deres familier, undergraver deres arbejdsprodukt og behandler dem som en chip på et kæmpe pokerbord. [På fotos: Præsident Donald Trump og NASA]
"Du kan ikke bygge noget, som nogen aldrig har bygget før du sad på din røv og ikke gjorde noget," fortalte Paul Greenberg, en forsker og fysiker ved NASAs Glenn Research Center i Cleveland og et aktivt medlem af min fagforening, for nylig til The Washington Post. "Alt stopper bare."
Han fortalte også The Post, at "pensionering ser mere attraktiv ud hele tiden." Greenberg, der arbejder på et projekt, der finansieres af Homeland Security for at bygge sensorpakker, som de første respondenter og brandmænd kan bære for at overvåge deres eksponering for luftbårne stoffer, samt et teleskop til at sende data tilbage fra det dybe rum, har tilbragt 30 år på NASA . Yngre videnskabsmænd og ingeniører ser også på udgangsskiltene, og det skulle berøre alle, der ønsker at se et pulserende rumprogram.
Yngre arbejdstagere ser, at NASA TV for det meste lukkes ned i løbet af løbet, hvor agenturets websted ikke opdateres, og ingen holder øje med deres projekter. De føler sig devaluerede og kan bruges. De mener, at de bliver behandlet som pokerchips i en tvist, der skal afvikles ved at revidere budgetprocessen, diskutere en mur som en del af en infrastrukturforbrugspakke, eller som en del af en stor handel med indvandring, der involverer udskudt barneaktivitet. Ankomstpolitik. NASA-arbejdstagere er ikke pokerchips, og de ønsker ikke at blive behandlet på den måde.
Hvis præsidenten ønsker at gamble, burde han måske gå tilbage til at køre kasinoer. Et kasino er det, hvor det er almindeligt, at chips smides rundt. Spil med NASA-arbejdstagernes liv er ikke acceptabelt og er ikke i rumfrogrammets fremtid.
